ドイツ
社会
2023/09/22（金）
ドイツ従業員の退職理由、半数が「上司」
ドイツで働く人が会社を辞める理由について、半数が「上司」と回答したことがドイツ保険大手タランクス傘下のＨＤＩグローバル・スペシャルティーの調査で分かった。40歳未満の従業員に限ると56％に上った。
雇用主の支援は従業員が仕事に価値を見いだす傾向のほか、デジタル変革…
関連国・地域：
ドイツ
関連業種：
マクロ・統計・その他経済／雇用・労務／社会・事件
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