悩める日系企業へ・人事SOS:第2回

■年齢は採用基準にあらず 英国政府は現在、職場でのさまざまな差別に関する欧州連合(EU)指令の国内法化を進めている最中です。来年10月には年齢差別を禁じる法案が発効する予定ですが、企業には2年の移行期間が与えられるようです。以下、現時点で想定されるポイントを挙げてみ…

関連国・地域: 英国EUアイルランドアジア米国
関連業種: 医療・医薬品金融マクロ・統計・その他経済雇用・労務社会・事件


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